Dans le cadre de projets de développement électronique embarqué à forte dimension R&D, nous recrutons un(e) Ingénieur(e) Firmware Embarqué pour concevoir et optimiser le firmware de produits innovants, en lien direct avec les usages et les performances attendues.
Vos missions principales :
- Concevoir et développer le firmware embarqué sur microcontrôleurs (C/C++) pour des prototypes ou produits en phase de pré-industrialisation.
- Assurer l’interface logicielle entre les capteurs, les actionneurs et les systèmes de traitement de données.
- Implémenter des protocoles de communication tels que I2C, SPI, UART, BLE, ainsi que les drivers périphériques associés.
- Participer à l’optimisation des performances : réduction de consommation, réactivité, stabilité du code.
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes hardware, mécanique, UX et data science.
- Réaliser les tests, phases de debug, mise au point et validation du firmware.
- Contribuer à la rédaction de la documentation technique : plans de test, dossiers de conception, traçabilité du code.
- Participer aux réflexions d’architecture logicielle embarquée pour les produits futurs.
- Accompagner les phases de prototypage rapide et suivre l’évolution jusqu’aux premières séries.
Les points forts de la mission :
- Une entreprise innovante dans le domaine de l’électronique embarquée, en pleine expansion.
- Des problématiques technologiques variées à fort enjeu industriel.
- Un travail collaboratif avec des équipes pluridisciplinaires (électronique, software, design, industrialisation…).
Et si c’était vous ?
Issu(e) d’une formation Bac+5 en électronique embarquée, informatique industrielle ou systèmes embarqués, vous disposez d’une expérience confirmée d’au moins 3 ans en développement firmware.
Vos compétences clés :
Une maîtrise de KiCad pour l’interface hardware serait un atout complémentaire.
Langages C/C++ appliqués aux microcontrôleurs.
Connaissance des protocoles de communication embarqués (I2C, SPI, UART, BLE…).
Bonne compréhension des architectures électroniques et de leur intégration logicielle.
Pourquoi rejoindre Triskell :
- Engagement durable : Triskell, société résolument responsable, est fière de son label bronze Ecovadis, attestant de notre engagement envers l’éco-responsabilité et l’éthique.
- Performance environnementale : Notre évaluation HelloCarbo révèle que nous émettons 68 tonnes de CO2/an, soit 820kg de moins par salarié et par an par rapport à la moyenne de notre secteur.
- Épanouissement au travail : Labellisés Happy at Work avec une note de 4.57 sur 5 et un taux de réponse de 95,5%, nous privilégions le bien-être de nos salariés.
- Diversité et inclusion : En signant la Charte Diversité, nous dépassons les standards légaux pour favoriser un environnement inclusif.
- Package salarial attractif.
- Rejoignez-nous pour participer à des projets innovants au sein d’une entreprise éthique. Notre équipe dynamique attend votre candidature avec impatience !
- Toutes nos offres d’emploi sont accessibles aux candidats reconnus en tant que travailleurs handicapés, à compétences équivalentes